Program Studi Agribisnis Jurusan Agribisnis Fakultas Pertanian Universitas Lampung menggelar Workshop Talent Mapping bagi mahasiswa baru Program Studi Agribisnis angkatan 2022 di Ruang A1 Fakultas Pertanian, Universitas Lampung pada hari Sabtu (20/08/2022). Workshop Talent Mapping ini dibuka secara resmi oleh Wakil Dekan 3 Bidang Kemahasiswaan dan Alumni Fakultas Pertanian Universitas Lampung Bapak Dr. Ir. Kuswanta Futas Hidayat, M.S. Kegiatan Workshop Talent Mapping ini dilaksanakan secara terbuka juga diikuti oleh dosen Program Studi Agribisnis.
Ketua Jurusan Agribisnis FP Unila Bapak Dr. Ir. Teguh Endaryanto, S.P., M.Si. menyampaikan dalam sambutannya bahwa talent mapping adalah program pemetaan minat dan bakat untuk mahasiswa baru angkatan 2022 di Program Studi Agribisnis. Dengan adanya Talent Mapping ini diharapkan dapat digunakan untuk menggali, meningkatkan, dan mengembangkan potensi yang dimiliki mahasiswa. Hal ini ditujukan agar mahasiswa dapat lebih percaya diri dan berprestasi baik di bidang akademik dan non akademik.
“Sebelum mengikuti workshop talent mapping, mahasiswa diminta untuk mengikuti asessment pada temubakat.com . Dengan mengerjakan tes pada link tersebut, mahasiswa dapat mengetahui kekuatan dan kelemahan yang mereka masing-masing. Workshop yang diselenggarakan ini berfungsi agar mereka dapat mengelola kekuatan dan potensi yang mereka miliki, ungkap Ketua Program Studi Agribisnis Ibu Dr. Novi Rosanti, S.P., M.Si. dalam sambutannya.
Wakil Dekan 3 Bidang Kemahasiswaan dan Alumni Fakultas Pertanian Universitas Lampung Bapak Dr. Ir. Kuswanta Futas Hidayat, M.S. menambahkan bahwa talent mapping menjadi salah satu cara mengetahui bakat diri sendiri. Mengetahui bakat dapat memudahkan mahasiswa untuk mengetahui potensi diri yang dimiliki dan memilih pekerjaan dengan tepat. Saat melamar pekerjaan pun bakat adalah suatu hal yang paling disoroti karena ada pekerjaan tertentu yang tidak dapat sekadar dipelajari, tetapi membutuhkan bakat khusus. Talents Mapping juga dapat digunakan untuk mengidentifikasi potensi kekuatan individu dengan didasari pada penemuan bakat. Penggabungannya dengan skill dan pengetahuan banyak dibutuhkan dalam dunia kerja dan dapat mengidentifikasikan dari mana dan bagaimana profil bakat yang dibutuhkan. Program Talents Mapping mencakup pengukuran bakat dan pernyataan kekuatan diri (Personal Strength Statement / Minat).
“Outcome dari kegiatan Workshop Talent Mapping ini adalah terpetakanya minat dan bakat mahasiswa sesuai dengan potensi diri yang dimiliki”, ungkap Ketua Panitia Pelaksana Ibu Yuliana Saleh, S.P., M.Si.
Narasumber Workshop Talent Mapping diisi oleh Bapak Yahya Teguh Panuju, S.T., M.T. yang mengajarkan mahasiswa untuk dapat mengidentifikasi minat dan bakat mereka. Kemudian, mereka juga diajarkan untuk dapat mengelola kekuatan dan potensi yang mereka miliki sehingga mereka dapat menjadi mahasiswa yang berprestasi dan dapat memaksimalkan kemampuan masing-masing. Talent maping didasarkan pada kesenangan kita dalam mengerjakannya, kemudahan mengerjakannya, hasilnya yang bagus, dan bisa menghasilkan/produktif. Setiap manusia memiliki potensi kekuatan dan juga keterbatasan. Hasil asesmen ST30 Agribisnis 2022 paling kuat adalah caretaker (mendahului kepentingan orang lain), mediator (penengah), Design (kreativitas).
Workshop Talent Mapping juga diisi oleh narasumber yang kedua Bapak Hengky Yuliansyah, S.I.Kom., CT.NLP (Akira Training) untuk membangkitkan semangat mahasiswa, bahwa bukan hanya minat dan bakat yang berpengaruh pada tingkat kesuksesan seseorang. Terdapat faktor lain yang mempengaruhi kesuksesan yaitu kerja keras dan attitude. Masa ini, sulit sekali untuk mencari pekerjaan. Hal ini harus membuka mata kita untuk lebih aware terhadap kemampuan dan potensi kita, sehingga pekerjaan yang akan mencari kita bukan kita yang mencari pekerjaan. Banyak mahasiswa yang tidak mengetahui talent atau bakat yang ia punya, attitude atau etika yang dimiliki oleh kita. Langkah perubahan nasib (pikiran-katakata-tindakan-kebiasaan-karakter-akan mengubah nasib. Cara kerja otak merupakan sebuah template. Faktor penyebab sukses yaitu hardskill dan softskill. Sistem kehidupan yang paling baik adalah susai dengan konsep dari Negara Jepang (Ikigai) dimana pada konsep tersebut semua variabel seimbang. Ketabahan atau tekad adalah salah satu hal yang membantu kita untuk menjadi pribadi yang persisten. Lima langkah memperbaiki dan merencanakan hidup dream life, start dan resources, vehicle, mentor dan environtmental, enjoy.
EN 
ID